第一百五十二章
橡胶又开始了宽幅震荡，在30000到35000之间来回拉锯，高点越来越低，35000成了一道难于逾越的障碍，低点越来越低，30000摇摇欲坠，大有下穿的架势。
上半年很快过去，橡胶惊险守住了30000点。何可说丁总说，守住了30000，他们那些库存就相安无事。诸葛成相无语了，橡胶走得这么弱，30000下破是迟早的事，丁金来从何而来的这份自信。也许前面入袋的进账太多了，两亿三亿的亏损，还动摇不到他的根基。
诸葛成相实在不愿意看到丁金来一步一步陷入泥潭，滑向深渊，旁敲侧击进行了劝导。但是结果可想而知，丁老板不以为然，大有一副众人皆醉我独醒的豪情。真理往往掌握在少数人手里，大家越是不看好，行情就越有可能存在变数，主力资金的心思被散户们琢磨透了，庄家还赚什么钱。
听了丁金来的反驳，诸葛成相差点醉了。
七月中旬的一天，收盘后，人事部杨经理把诸葛成相叫了过去。新一批大学毕业生的培训即将结束，徐明老总专门有交代杨经理，让她帮忙替橡胶部物色几名优秀的新员工。
“今年的毕业生都很优秀，我挑选了几名比较适合你们部门的男生女生，你自己再斟酌一下。”作为人事经理，当然每个经过她的手进来的员工都不会差，杨经理递给诸葛成相几份新员工的简单介绍资料，说道。
“光看这里面的文字介绍，哪里懂得适合不适合。”诸葛成相翻阅着资料，皱着眉头说。
“那你要不要去新员工的欢迎宴会上亲自去挑选，一目了然。”杨经理笑起来，“我给你留个座位，你再介绍一下你的工作经历，你这么出色，可以给新员工树立一个光辉的榜样。”
“杨经理，别拿我开玩笑了。”他脸红起来，尴尬地说，“这种传帮带的事情应该是二三年级的师哥师姐的事，我都老掉牙了，我不去。”
“谁也没有规定工作时间长了就不能去，像你这样工作八九年的员工，正是出成绩的时候，是集团的中流砥柱，你去现身说
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